加强作风建设要有三种精神本网专稿

资讯发布时间:2018-08-08 00:00
改进作风,要坚持问题导向,但问题在哪里?敢不敢尖锐提出?敢不敢直面回答并改进?这才是关键。从8月2日开设的《南昌问政现场》电视直播节目中,我们不仅看到了主持人“明知...

  改进作风,要坚持问题导向,但问题在哪里?敢不敢尖锐提出?敢不敢直面回答并改进?这才是关键。从8月2日开设的《南昌问政现场》电视直播节目中,我们不仅看到了主持人“明知不对,为什么不能杜绝”、“既然有要求,为什么不能抓落实”、“如何信任你这次就能落到实处”等这类犀利的问题,也看到了交管部门部分负责人“红脸出汗”的尴尬……这与以往的节目相比,确实是一改常态,拿出了更多的真格与“不一样”,但在笔者看来,这就是作风建设应有的群众路线,这就是作风建设的“干货”所在,要加强作风建设,就要“经得起问”的三种精神。

  加强作风建设,要有直面问题的精神。从宏观层面上看,加强作风建设,是强化“四个意识”、自觉对标看齐的应有之义。而从微观上说,作风建设首先就需要有直面“怕、慢、假、庸、散”这些实际问题的态度和勇气,要敢向问题“开刀”,敢对错误“说不”。所以,交警选择性执法、山寨教练车难取缔、交警接警不出警、交通违法处罚短信通知延迟过长以及地铁围挡占道范围过大等这些问题的提出,才会显得那么“直白”、那么“敢问”,而这些,才正是加强作风建设应有的常态。

  加强作风建设,要有“自曝家丑”的精神。作风建设要以问题为导向,是因为知晓问题者,莫过于自身。加强作风建设要有思想意识层面的紧迫性,不断提高政治站位强化政治担当,方能对存在的作风问题“大起底”、“大扫除”甚至“自曝家丑”。城市治理问题屡禁不止,相关部门不是要相互推诿扯皮“打太极”,而是要主动从自身找原因、找方法去解决;民众关切迟迟得不到回应,职责部门不是要敷衍塞责找理由,而是要真抓实干找路子、找举措去实施改进。作风建设的“自曝家丑”,不仅能从主观上加强自我监督与约束,还能从客观上增强解决问题的动力,让现实问题更能“经得起问”。

  加强作风建设,要有知错就改的精神。人非圣贤孰能无过,机构部门也有做的不好、做得不够甚至是做错的地方,这是不争、也无需避讳的事实。做错事情并不可怕,可怕的是知错而不能改。在《问政现场》,面对人大代表、政协委员、纪检监察监督员和媒体代表、市民代表以及提出犀利问题的主持人,交管部门负责人对质疑表现出了诚恳的态度,承认了自身存在的问题并表明了解决问题的决心,承诺将拿出实际行动作为回应。显然,让公众看到整改问题的决心和实际行动,这点才是加强作风建设的目的所在,而要“经得起问”,就必须、也只有这一条唯一的路径。

 

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